اخبار, اخبار حقوقی, اخبار حوادث حقوقی, قرارداد کار, قرارداد- صفحه اصلی, مشاوره کسب و کار

مجوز کارگری در چند کارگاه و چند حق بیمه ؟

بر اساس ماده 34 قانون تامین اجتماعی، اگر کارگر در دو یا سه کارگاه مشغول به کار باشد، کارفرمایان مکلف هستند نسبت به ارسال لیست و پرداخت حق بیمه وی اقدام کنند. در این مورد باید سقف بیمه پردازی رعایت و مدنظر قرار گیرد، این در حالیست که باید گفت که مشمولان نظام خاص استخدامی مانند استخدام کشوری، لشکری و سایر صندوق‌ها مشمول قانون تامین اجتماعی نیستند. در آشنایی مخاطبان… مشاهده توضیحات کامل »

اخبار, اخبار بانک قراردادها, اخبار حقوقی, بانک قراردادهای حقوقی, بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد, قرارداد کار, قرارداد- صفحه اصلی, گروه میثاق

دلال کیست و قرارداد دلالی چه ویژگی‌هایی دارد؟

قرارداد دلالی ، عقدی جایز است؛ یعنی طرفین قرارداد (آمر و دلال) می‌توانند آن را فسخ كنند. دلال در لغت به معنای میانجی بین فروشنده و خریدار و كسی كه با دریافت حقی معین، واسطه میان خریدار و فروشنده می‌شود، آمده است. در اصطلاح حقوق تجارت نیز دلال، كسی است كه با دریافت حق معینی واسطه بین خریدار و فروشنده می‌شود. به عبارت دیگر دلال كسی است كه در مقابل… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد حقوقی, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد حقوقی, قرارداد کار, گروه تخصصی میثاق

دغدغه امنیت شغلی کارگران/ ساماندهی قرارداد های کار موقت آرزوی قدیمی کارگران

قراردادهای موقت و بی توجهی به قانون کار در هنگام عقد قرارداد، قراردادهای سفید امضاء از جمله مصادیق ناامنی شغلی یکی از مشکلات جامعه کارگری است گفت: «آیین نامه اجرایی تعیین حداکثر مدت موقت» را به دفتر جهانگیری ارسال کرد اما هنوز تصویب نشده است. به گزارش تسنیم،  قراردادهای موقت و بی­ توجهی به قانون کار در هنگام عقد قرارداد، قراردادهای سفید امضاء از جمله مصادیق ناامنی شغلی در جامعه… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد حقوقی, قرارداد کار, گروه تخصصی میثاق

حکم دیوان عدالت اداری درباره قرارداد کارگزاران مخابرات روستائی

به دنبال کش و قوس های فراوان  بین شرکت مخابرات و کارگزاران مخابرات روستایی و صدور بخشنامه توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مبنی بر لزوم انعقاد قرارداد دائمی با کارگزاران روستائی طبق ماده ۸۳ قانون اصلاح برخی مواد قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب ۴/۱۲/۹۳، سرانجام دیوان عدالت اداری  با تایید بخشنامه وزارت تعاون، کارو رفاه اجتماعی  کارگزاران مخابرات روستایی سراسر کشور را مستحق قرارداد دائمی… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد پیمانکاری, قرارداد حقوقی, قرارداد کار, گروه تخصصی میثاق

حق بیمه قرارداد ها و معضلات صاحبان کسب و کار ها

در مصوبه‌ کمیسیون ویژه حمایت از تولید ملی مجلس، دریافت حق بیمه قرارداد برای انواع مختلف قراردادها با هدف بهبود فضای کسب و کار، ممنوع اعلام‌شده است. سازمان تأمین اجتماعی برای قراردادهای پیمانکاری بر اساس یکسری ضرایب، حق بیمه  دریافت می‌کند. تعیین ضرایب و تدوین بخشنامه‌های مرتبط نیز به عهده سازمان تأمین اجتماعی است. به گزارش مهر، موضوع اشتغال با توجه به جمعیت جوان و تحصیل‌کرده و هم‌چنین جایگاه ویژه‌ای… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد حقوقی, قرارداد کار, گروه تخصصی میثاق

تعیین تکلیف قرارداد موقت هنوز منتظر تصویب دولت

آیین نامه قرارداد موقت که از خرداد ماه منتظر امضای دولت است، اکنون علی ربیعی این آیین نامه را به دولت فرستاده است. به گزارش تسنیم، خردادماه سال جاری بود که  کمیته روابط کار با حضور نمایندگان کارگران و کارفرمایان دولت(اعضای کمیته) و مشیریان معاون روابط کار برگزار شد. در این کمیته پیش نویس  آیین نامه قرارداد موقت مورد بررسی قرار گرفت و توسط اداره کل روابط کار و جبران… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد حقوقی, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد حقوقی, قرارداد کار

فعالیت مستمر کارگران با قراردادهای کار موقت

گروه میثاق؛ رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی گفت: امروز بیش از ۹۶ درصد از کارگران کشور به شکل قرارداد موقت در فعالیت های مستمر و دائم کار می کنند که این بند از قانون کار باید اصلاح شود. به گزارش مشرق، فتح الله بیات، رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی و دبیر اجرایی خانه کار و کارگر شرق تهران، در خصوص کار و توسعه، بهره وری و نقش کارگران،… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد حقوقی, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد حقوقی, قرارداد کار, مشاوره کسب و کار

فیش حقوق کارگران مشمول قانون کار در سال ۹۷ + جدول

گروه میثاق؛ جزئیات فیش حقوقی کارگران مشمول قانون کار به همراه معافیت مالیاتی و عیدی آخر سال مشخص شد و بالاخره بخشنامه دستمزد سال 97 کارگران مشمول قانون کار ابلاغ شد. جزئیات فیش حقوقی کارگران مشمول قانون کار به همراه معافیت مالیاتی و عیدی آخر سال بدین شرح است: حقوق و مزایای کارگران مشمول قانون کار در سال 1397 ردیف  شرح روزانه (ریال)- ماهیانه (ریال) سطح پایه (حداقل) 1- حداقل… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد حقوقی, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد حقوقی, قرارداد دولتی, قرارداد کار

اعتراض به تعیین حقوق کارکنان قرارداد کار معین

گروه میثاق؛ پژمانفر نماینده مردم مشهد و کلات در مجلس گفت: دولت محترم به استناد کدام قانون اقدام به تعیین حقوق و مزایای کارکنان قرارداد کار معین ذیل ماده 33 قانون مدیریت خدمات کشوری کرده است؟! به گزارش خبرگزاری صدا‌و‌سیما، حجت‌الاسلام نصراله پژمانفر افزود: به علت مراجعات مردمی که در دفتر داشتم متوجه شدم متاسفانه دستگاه‌های دولتی نسبت به حقوق و مزایای کارکنان “قرارداد کار معین” بدون در نظر گرفتن… مشاهده توضیحات کامل »

بانک قراردادهای حقوقی, تنظیم قرارداد حقوقی, خدمات حقوقی, قرارداد استخدام, قرارداد حقوقی, قرارداد کار

آخرین تصمیمات درخصوص مزد کارگران در سال 97

حق اولاد کارگری طبق آخرین مصوبه نشست شورای‌عالی کار برای فرزندان زیر 18 سال 111 هزار و 414 تومان پرداخت خواهد شد. به گزارش فارس، شورای عالی کار در آخرین نشست خود در سال 1396 حداقل دستمزد ماهانه کارگران برای 30 روز کاری را یک میلیون و 114 هزار و 140 تومان تعیین کرد، اما میزان افزایش دستمزد سایر سطوح مزدی یعنی شاغلانی که بیش از حداقل حقوق (930 هزار… مشاهده توضیحات کامل »

1 2 3 6